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江城如畫里，山曉望晴空。雨水夾明鏡，雙橋落彩虹。在這金九銀十、秋高氣爽的時節(jié)里湖北騰飛人才2017年第一期關(guān)于“高效率管理的七十二變”的內(nèi)部學(xué)習(xí)沙龍在長江大酒店如期舉行。
“高效管理七十二變”的活動旨在強(qiáng)化員工的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平，以提高管理干部的管理能力，培育員工先進(jìn)的企業(yè)文化，增強(qiáng)自身素質(zhì)，全面掌握專業(yè)知識，提高工作效率。本次培訓(xùn)沙龍我們邀請了實力派資深企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師趙老師擔(dān)任主講。
趙老師從成功人物發(fā)揮“情商、智商”的案例分析，詮釋了高效管理的重要性，引導(dǎo)職場管理人員要學(xué)會分享、學(xué)會承擔(dān)責(zé)任、凝聚團(tuán)隊精神，全方位成就自己“優(yōu)秀、卓越、有成效”的職業(yè)生涯，同時，趙老師還為在場所有員工專業(yè)講解并分析了權(quán)威的GROW（目標(biāo)、現(xiàn)狀、選擇、意愿）提問模型工具，通過GROW視頻案例學(xué)習(xí)以及現(xiàn)場小組討論及分享，讓每一個人都切身體驗到教練式的提問模型。
在互動討論環(huán)節(jié)中，學(xué)員們踴躍提問、交流。譬如，為改變目前的情況，你能做什么？譬如如果調(diào)整哪個指標(biāo)，可以提高行動的可能性？本次沙龍讓我們在不斷的交流、分享、碰撞中受益匪淺。
培訓(xùn)結(jié)束后湖北騰飛人才董事長張軍分享了此次培訓(xùn)的感悟，他指出，今天的培訓(xùn)講師能夠切合實際，抓住目前我們急需的課題由深入淺出、博古論今的形式進(jìn)行講授，使大家醍醐灌頂，在職場上，樹立正確的態(tài)度意識，將情商、智商二者有效的結(jié)合起來，用好人才，建立好和諧團(tuán)隊；希望大家結(jié)合自己的工作，學(xué)以致用。
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? ?長風(fēng)破浪會有時，直掛云帆濟(jì)滄海。相信通過大家的努力無論是個人的職業(yè)身涯亦或是公司的發(fā)展都能勾畫出宏偉的藍(lán)圖
